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职场故事

2022-11-24 01:51| 发布者: zxw88| 查看: 118| 评论: 0

摘要: 这个世界上有很多形形色色的人,宏观全球全人类,每个区域的人各不相同,微观一个国家,一个省,再到某个市,更甚至每一个小小的公司里都会汇聚不同的人,三字经云:人之初,性本善,我经常想一个人经过几十年的教育

这个世界上有很多形形色色的人,宏观全球全人类,每个区域的人各不相同,微观一个国家,一个省,再到某个市,更甚至每一个小小的公司里都会汇聚不同的人,三字经云:人之初,性本善,我经常想一个人经过几十年的教育,社会洗礼不是本该比人之初更善吗,但是职场中,除了残酷,哪有什么善良,除了勾心斗角,哪有什么相亲相爱。

疫情爆发三年了,人们从最初的殷切盼望疫情早点结束,到现在的接受常态化,只是祈求不要严重爆发。这三年曾经暴利的代购行业和旅游业已经成为历史,一去不复返了,地产行业开始滑铁卢。而我不知道是该幸运还是说不幸运,从入行开始即从事地产行业,随着从一线城市转战二线城市定居,我从事的单位也从大的地产甲方转战小破中介。

来这个小破中介公司一年有余,老板是个没有文化的土匪式男人,长得短粗,秃头,脑袋像是被门挤扁了之后又生出了一张饼脸,走起路来,铿锵有力,那感觉就像地雷爆炸的一声声闷响,这里的同事来来往往,如流水,作为HRM,我经常统计流失率,在我入职的前半年达到69%,后半年达到99%。公司刚成立时进来的一批人目前只剩下我一个,一个经常被老板PUA,拍桌子说我不专业,能力水平差的HRM。想对而言,我是那种性格温和,不计较,不同流合污,做事认真,又工资比同行业水平低的人。比我早入职一周的老板助理,和我同龄,是个单身,市井,见人说人话,见鬼说鬼话,自己不做事,只拿别人成果找老板汇报,一旦老板发飙立马又把责任下推,叫别人背锅的人。并且喜欢打探别人隐私,自己又什么都隐瞒,且整天幻想被一个有钱老头包养的人。你要说她每天都做什么事,那就是盯着别人做事,然后跟老板窃窃私语,说点别人这不行那不行的话。她的薪资比我的足足高了5K,我累死累活,也只能怪角色不同,受着。私人企业,没有公平可言,有的人就是凭借一张嘴走天下,往往累死累活认真做事的人都拿不到高新,且被人误解,做的越多错的越多。有段时间我很苦闷,每天跟这样的人吃饭,工作,还要时不时说着违心的赞美她的话,心累。但是,还是我眼界窄了,相对比后面的人,她至少还有个底线,对于踏实做事善良的人她还不至于攻击和坑害,最多为了自保甩点黑锅。

一年多之前,进入这家公司的时候,是老板亲面,问了我很多问题,面试的时候他就一副轻蔑且自负的态度,告诉我,他在我刚毕业的时候已经开始创业,现在拥有什么什么成就,我看着他的秃头,恍惚间他就像土匪,心中不免畏惧。后来在我入职几个月第一次莫名其妙挨骂的时候,我开始怀疑,他难道不是对我认可后才叫我入职的吗,为什么把我训斥的如此不堪。半年后,他开始暴跳如雷,最严重的时候一周内几乎每天骂我一顿,并且给我定目标,11天内招聘5个管理层,5个业务员,我开始没日没夜的搜简历,搜人找人,还要做招聘方案,到期后我招聘了3个管理层,7个业务员,但依然给我克扣工资,工资表修改了三次,变着法能多克扣一些。当时的我除了羞愤,只想尽快离开,很多次都很想东西摔他脸上立马走人,公司确实也有很多人是这样走掉的。这样的结果,老板开心,因为不用赔偿。后来冷静之后,我想,不如互相恶心吧。等我找好下家再说。

后来,来了一位职业经理人,是老板花重金雇来的,讲师级,在业内口碑好像很好,底下团队的人数不胜数,根本不用我这个菜鸟招聘。我解放了招聘重任,似乎轻松了,其实不然。他新入企业,目标很远大,励志把公司一两年内做大做强,上市,我听得云里雾里,一脸茫然,仿佛置身于传销组织。我在半信半疑中被动着加班加点,甚至有时候没有了周末,每天晚上11点下班,周末继续上班,经常连续七八天班上下来,脑袋空空,睡眠不足。有种被猝死的错觉,他承诺我们加班可以调休,但哪有机会去调休,他承诺我们一个月有100元的团建费,但无人敢用。他承诺我们所有人,年底13薪,并写进他签字不盖章的制度里,当然最后不被承认,更不会有。

他仿佛跟他团队的人都关系匪浅,来了一周就把之前的女助理迫不及待的高新聘请来,且无试用期。女助理对他喜笑颜开,连生理期都要撒娇告诉他今天第几天,肚子好疼,需要他买饭。他很绅士,悉心照料。老板助理本来已经岌岌可危,此时像是抓住了救命稻草,也赶紧去抱他们二人组的大腿,试图快点变三人组,也去撒娇傻笑告诉他生理期不能碰水,脑袋空空,求他绅士级善待。老板助理为了尽快融入并达到密不可分三人组目标,她开始装疯卖傻级讨好另外二人,他们关系亲密,一起吃吃喝喝,抱着笔记本一起承包一个会议室。尤其在夜晚加班的时候经常剩下我们四人,我在大厅里,他们在会议室,显得我是多么的格格不入。也是为了给自己找台阶,我经常聚精会神,专心致志,旁若无人的拼劲全力加班,只想早走一会。这样的结果,每次回到家都身体透支,那段时间我开始周末频繁跑医院,吃药检查,吃药检查。半年后,这样的忙碌逐渐缓解。其实在我看来就是内卷,做PPT,汇报,日报,周报,月度总结,月度大会,制度修订等等,还包括变更商讨商业模式。就像无头苍蝇,一直在忙碌,拼死拼活的乱撞,撞东撞西找方向,瞎折腾。结果导向是差的。

这中间,我不得不提到一个人,女助理,她来了这家小破公司摇身一变成某某中心经理,对外宣传的某某局里出来的,之前年薪多少多少屈尊来这里。她仗着自己有职业经理人这棵大树,咄咄逼人,对谁都不客气,尤其我这种认真做事的人,同为经理级,她偏要指使我干什么什么工作,还说你去告老P(职业经理人)啊,你找他也没有用肯定按我说的来。她说的没有错,我是局外人,压根我也没有去跟她争论什么。

后来,老板助理在老P的建议下被开了,由老P助理取代她,本来她们的工作也是重合的,老P助理就是强加进来的角色,老P倒也算厚道给了老板助理一笔不菲的赔偿。这样一折腾大半年结束了,扁平脑袋老板看不到希望,弄走了老P,老P早就安排好了退路,把自己的心腹,兄弟都拿到了该得的全身而退,他没有要赔偿,条件是保下了他的刁蛮助理。他的刁蛮助理也为自己的情夫争取了一笔赔偿。

后续--还有更烂的梗,待更新。


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